近日，一家名為極越的車企陷入了前所未有的危機(jī)，其內(nèi)部矛盾與員工維權(quán)行動(dòng)引起了廣泛關(guān)注。
據(jù)了解，12月11日，極越內(nèi)部一封公開信打破了長久以來的平靜，管理層坦誠公司正面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，并宣布進(jìn)入所謂的“創(chuàng)業(yè)2.0階段”。然而，緊接著的全員大會(huì)卻帶來了更加震撼的消息：公司決定暫停發(fā)放12月工資，且11月和12月的社保也將暫停繳納。這一突如其來的變故讓員工們措手不及，謠言迅速變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。
極越總部的辦公區(qū)內(nèi)，一條醒目的標(biāo)語“中國智能汽車史上必將擁有每個(gè)極越人的名字”此刻卻成了員工們與高層對峙的諷刺背景。員工們紛紛表示，他們從未料到極越的歷史會(huì)如此短暫，自己的名字會(huì)以這種不光彩的方式被銘記。
12月12日上午，極越上?？偛烤奂舜罅繂T工和部分車主，他們自發(fā)組織起來維權(quán)。網(wǎng)絡(luò)上流傳的視頻畫面中，CEO夏一平被憤怒的員工團(tuán)團(tuán)圍住，不斷有“為何拖到今天才告知”“用你的存款給我們交社保”等質(zhì)問聲傳出。據(jù)員工透露，夏一平在全員大會(huì)上宣布了不發(fā)工資、不交社保的決定后，便消失了，直到次日才現(xiàn)身辦公室。
一位入職不到一個(gè)月的市場營銷部員工小周（化名）表示，同事們正在積極收集訴求，夏一平承諾會(huì)每隔一段時(shí)間更新解決方案，但最早的一次反饋也要等到下午2點(diǎn)。然而，員工們對于公司的信任已經(jīng)大打折扣，他們普遍認(rèn)為所謂的解決方案只是公司的緩兵之計(jì)。
社保問題成為了員工們維權(quán)的主要焦點(diǎn)之一。有員工透露，11月的社保公司已經(jīng)扣款，但并未繳納，導(dǎo)致員工社保面臨斷繳的風(fēng)險(xiǎn)。這對于那些需要連續(xù)繳納社保以落戶、購房的員工來說，無疑是一個(gè)沉重的打擊。而公司對于這一問題的回應(yīng)卻顯得含糊其辭，讓員工們更加不滿。
與此同時(shí)，極越的門店也未能幸免于難。多家門店的直播間里，主播們不再賣車，而是紛紛開啟了訴苦、自嘲、找工作的直播模式。有的門店甚至已經(jīng)被搬空，連直播設(shè)備都不翼而飛。主播們直言不諱地表示，公司已經(jīng)倒閉，他們正在積極尋找新的工作機(jī)會(huì)。
極越的困境不僅讓員工和車主們感到擔(dān)憂，也讓整個(gè)汽車行業(yè)為之震動(dòng)。作為一家備受矚目的新興車企，極越的倒塌無疑給整個(gè)行業(yè)敲響了警鐘。然而，對于極越的未來以及員工的訴求能否得到解決，目前仍然是一個(gè)未知數(shù)。
員工們列出了詳細(xì)的訴求清單，與公司進(jìn)行溝通。然而，夏一平給出的解決方案卻并未能實(shí)質(zhì)性地解決任何問題。員工們表示，他們將繼續(xù)維權(quán)，直到自己的合法權(quán)益得到保障。
極越的倒塌不僅讓員工們失去了工作，也讓那些已經(jīng)購買了極越汽車的車主們陷入了困境。他們擔(dān)心自己的車輛后續(xù)服務(wù)無法得到保障，對于公司的售后責(zé)任方也充滿了疑問。有員工透露，雖然傳聞吉利將接手售后工作，但這一消息并未得到公司的正式回應(yīng)。
在這場突如其來的危機(jī)中，極越的兩大股東吉利和百度卻始終保持沉默，未對此事發(fā)表任何聲明或回應(yīng)。這不禁讓人們對于公司的未來以及員工的命運(yùn)產(chǎn)生了更多的擔(dān)憂。
