【ITBEAR】在上汽乘用車公司，員工被視為企業(yè)最珍貴的資產(chǎn)。為了持續(xù)優(yōu)化員工的工作環(huán)境與生活體驗，公司近期實施了一系列精心策劃的舉措，這些措施不僅提升了員工的滿意度，也進一步激發(fā)了他們的工作熱情。
為了解決員工非機動車停放難題，安亭基地西側(cè)新開辟了一塊專門的停車區(qū)域。此舉不僅有效緩解了4#門外停車位的緊張狀況，還優(yōu)化了通往工程車停車場的道路布局，顯著提升了員工的日常出行效率。
同時，公司也沒有忽視辦公環(huán)境的改善。安亭基地1#2#研發(fā)樓的2F樓層近期完成了美化家園工程的第二期改造。改造內(nèi)容包括會議室的全面升級，置換了全新的家具，預(yù)計明年4月前將陸續(xù)完工。共享區(qū)域也進行了改造，增設(shè)了全新的共享家具，為員工提供了更多元化的辦公與會議選擇。
在餐飲方面，公司同樣下足了功夫。安亭基地餐廳新增了多項改善措施，包括在出入通道安裝風(fēng)幕機，以減少室內(nèi)溫濕度的流失和異味擴散。同時，餐廳還新增了多種受員工喜愛的菜品，如啫啫煲、石鍋拌飯以及手工水餃等，這些新菜品的引入得到了員工的一致好評。
公司還高度重視員工的身體健康。2024年，公司對員工的健康體檢進行了全面升級，包括將肝功能檢查從4項升級為7項，以及新增了兩家體檢機構(gòu)供員工選擇。部分員工套餐中的檢查項目還得到了免費升級和贈送。
通過這些細致入微的關(guān)懷與實實在在的改善措施，上汽乘用車公司正努力為員工打造一個更加舒適、便捷和高效的工作環(huán)境。這些舉措不僅提升了員工的滿意度和歸屬感，也為公司的長遠發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
