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如何優(yōu)化管理結(jié)構(gòu)?勾畫企業(yè)的核心"chatGPT"模式

   時(shí)間:2023-03-20 09:29:55 來源:互聯(lián)網(wǎng)編輯:茹茹 發(fā)表評論無障礙通道

最近“chatGPT”刷爆網(wǎng)絡(luò),5天百萬用戶注冊,上億的月活躍度,一躍成為人工智能領(lǐng)域甚至科技圈的“新寵”,強(qiáng)大的功能更是引人贊嘆!但是人們注意到的可不只是它的強(qiáng)大,而是功能的轉(zhuǎn)化!作為一個智能聊天程序,chatGPT像一個進(jìn)行接收與反饋的智能中樞,它可以回答你的所有問題,完成你需要的各種文章題材,甚至更“人性化”的代碼編寫。這樣一個強(qiáng)大的中樞如果能出現(xiàn)在公司里,毫無保留、努力不懈地為公司投入自己的所有知識儲備和技能,那對于企業(yè)的發(fā)展絕對是一大助力!

而這樣的企業(yè)“chatGPT”真的沒有嗎?答案是否定的。

勾畫企業(yè)核心"chatGPT"模式,助力企業(yè)提高協(xié)作效率

可以幫助企業(yè)勾畫“chatGPT”模式的服務(wù)平臺——施特偉,1987年已經(jīng)成立,比我們預(yù)想的還要早,并且,相對“chatGPT”模式來說,施特偉作為智能中樞調(diào)控更加的專業(yè)靈活,它不僅可以隨時(shí)隨地等候指令、滿足企業(yè)的需求,并且還能提供更多的商業(yè)案例和搭建結(jié)構(gòu),如果說chatGPT是接受反饋,施特偉還具有引領(lǐng)的功能,可以給企業(yè)提供更多地參考和建議。作為一個專業(yè)的eHR,施特偉可以滿足企業(yè)的多樣化需求,完成不一樣的指令和任務(wù)囑托,幫助企業(yè)從傳統(tǒng)ESS(員工自助)逐步過渡到SSC(共享服務(wù)中心),完成快速智能化轉(zhuǎn)型,充分提高企業(yè)的協(xié)作效率。

個性化方案設(shè)計(jì),各種"chatGPT"模式自由搭建

更令人驚喜的是,施特偉的"chatGPT"模式搭建并不止有一種選擇,企業(yè)可以根據(jù)自身的業(yè)務(wù)進(jìn)行個性化方案設(shè)計(jì),以SSC模式為例,企業(yè)就可以根據(jù)自身要求選擇更適合企業(yè)的主頁面板、完成不同的權(quán)限設(shè)置以及定制各種線上業(yè)務(wù),將智能化的“HR”和“財(cái)務(wù)”管理完美統(tǒng)一。如果有其他的側(cè)重和需求也不要緊,施特偉給企業(yè)的選擇從來都不只是一種,iHRplusV6、移動HR+等都從不同角度進(jìn)行設(shè)計(jì),充分保證企業(yè)的選擇自由。而且為了更符合企業(yè)的需求,施特偉還提供了遠(yuǎn)程操作和提前試用服務(wù),確保企業(yè)應(yīng)用的順利和需求的貼合。

靈活性私密性俱佳,眾多強(qiáng)企的共同選擇

在幫助企業(yè)靈活高效勾畫企業(yè)的核心"chatGPT"模式的同時(shí),更有強(qiáng)大的科技支撐和安全技術(shù)兜底,為企業(yè)的信息安全保駕護(hù)航,出色的能力和口碑更是引得CANON、PHILIPS、高瓴資本、三金藥業(yè)、陸家嘴商管等眾多領(lǐng)域的著名企業(yè)選擇。信息服務(wù)技術(shù)服務(wù)管理認(rèn)證證書、信息安全管理認(rèn)證證書及企業(yè)信用AAA級等級證書等更是多次榮獲,充分保證企業(yè)信息應(yīng)用的私密性和安全性。

這樣一款搭建快速、成本可控并永久應(yīng)用的企業(yè)核心智能中樞——施特偉,難怪能受到眾多企業(yè)的選擇和信任。可以快速明白領(lǐng)導(dǎo)的心思和指令,并快速地完成,強(qiáng)大的科技支撐和協(xié)作效率還能無形中讓員工和合作伙伴感受企業(yè)的強(qiáng)科技感和未來感,充分提升企業(yè)形象和品牌價(jià)值,為企業(yè)創(chuàng)造更多潛在價(jià)值!

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