【ITBEAR】在遙遠(yuǎn)的寧夏銀川，一家名為共享集團(tuán)的企業(yè)在鑄造行業(yè)中嶄露頭角，成為全球領(lǐng)先的制造商。這家民營(yíng)企業(yè)，雖深處內(nèi)陸，卻擁有眾多國(guó)際客戶，包括世界500強(qiáng)及行業(yè)巨頭。
共享集團(tuán)的業(yè)務(wù)覆蓋能源、數(shù)控機(jī)床、礦山機(jī)械等多個(gè)領(lǐng)域，是全球頂尖的高端裝備關(guān)鍵零部件制造商。近年來(lái)，該企業(yè)更是積極布局3D打印和智能制造，自主研發(fā)的鑄造3D打印設(shè)備連續(xù)四年全球市場(chǎng)占有率第一。
共享集團(tuán)的崛起，離不開(kāi)其現(xiàn)任董事長(zhǎng)彭凡的領(lǐng)導(dǎo)。彭凡自大學(xué)畢業(yè)后便扎根大西北，從普通技術(shù)員一步步成長(zhǎng)為董事長(zhǎng)，帶領(lǐng)公司投入巨資推動(dòng)產(chǎn)業(yè)智能轉(zhuǎn)型。
彭凡的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)強(qiáng)調(diào)努力、利他、高視角、技術(shù)創(chuàng)新和誠(chéng)信自律。他認(rèn)為，企業(yè)要適應(yīng)時(shí)代變化，不斷克服熵增，通過(guò)開(kāi)放、交流、管理體系及制度建設(shè)、創(chuàng)新來(lái)增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力。
在彭凡看來(lái)，人才是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。他強(qiáng)調(diào)德才兼?zhèn)洌瑢?duì)不同類型的人才進(jìn)行分類管理，并建立了一套完善的利益分配和人才激勵(lì)機(jī)制。
對(duì)于未來(lái)，彭凡預(yù)測(cè)智能化、綠色低碳化、生命科學(xué)發(fā)展等趨勢(shì)將對(duì)產(chǎn)業(yè)帶來(lái)巨大變革。他提出，制造業(yè)必須以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)為核心，推動(dòng)輕量化、高端化、智能化、綠色化、國(guó)際化和融合化發(fā)展。
彭凡的故事，是奉獻(xiàn)與堅(jiān)持的寫(xiě)照。他默默埋頭苦干40年，將不毛之地建設(shè)成新產(chǎn)業(yè)高地，展現(xiàn)了企業(yè)家精神和哲學(xué)思維。
