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五礦資本高層換血,新董事長(zhǎng)年薪118萬(wàn)領(lǐng)跑,人均薪酬達(dá)66萬(wàn)!

   時(shí)間:2024-09-12 14:56:57 來(lái)源:ITBEAR作者:江紫萱編輯:瑞雪 發(fā)表評(píng)論無(wú)障礙通道

【ITBEAR】9月12日消息,五礦資本(600390)近日迎來(lái)高層大換血,董事長(zhǎng)與總經(jīng)理職務(wù)雙雙易主。

根據(jù)公司董事會(huì)公告,原董事長(zhǎng)朱可炳及原總經(jīng)理趙立功因工作變動(dòng)原因,分別辭去了各自職務(wù)。同時(shí),財(cái)務(wù)總監(jiān)陳輝也提出了辭職。

朱可炳自2022年4月起擔(dān)任五礦資本董事長(zhǎng),任期約2年5個(gè)月。他曾在寶鋼集團(tuán)、寶武集團(tuán)及華寶投資等多個(gè)知名企業(yè)任職,積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

據(jù)ITBEAR了解,此次高層變動(dòng)后,五礦資本迅速完成了新的人事布局。趙立功接任董事長(zhǎng)一職,并同時(shí)擔(dān)任戰(zhàn)略發(fā)展委員會(huì)召集人以及提名委員會(huì)、審計(jì)委員會(huì)的委員職務(wù)。而陳輝則被聘任為總經(jīng)理,并被提名為董事候選人,實(shí)現(xiàn)了職位的順利交接。

新任董事長(zhǎng)趙立功和總經(jīng)理陳輝均為70后,分別出生于1971年和1970年,他們的上任無(wú)疑將為五礦資本帶來(lái)新的活力和發(fā)展機(jī)遇。

五礦資本作為中國(guó)五礦旗下的金融控股平臺(tái),擁有證券、期貨、信托、金融租賃等多項(xiàng)金融牌照業(yè)務(wù)。其大股東五礦股份持股超過(guò)50%,實(shí)際控制人為國(guó)務(wù)院國(guó)資委,是上市金融央企中的重要一員。

近年來(lái),五礦資本的業(yè)績(jī)表現(xiàn)持續(xù)下滑。2024年上半年,公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)收42.5億元,同比下滑15%,凈利潤(rùn)也大幅下降。面對(duì)嚴(yán)峻的市場(chǎng)環(huán)境,新任高層將如何扭轉(zhuǎn)頹勢(shì)、帶領(lǐng)公司走出困境,無(wú)疑成為市場(chǎng)關(guān)注的焦點(diǎn)。

在人事變動(dòng)的同時(shí),五礦資本的員工薪酬也發(fā)生了變化。2023年末,公司員工總數(shù)約2800人,人均薪酬66萬(wàn)元,較上年減少3萬(wàn)元。高層薪酬方面,新任董事長(zhǎng)趙立功的薪酬約為118萬(wàn)元,較2022年減少20萬(wàn)元;而新任總經(jīng)理陳輝的薪酬則為98萬(wàn)元。

此次五礦資本的高層換血,無(wú)疑為公司未來(lái)的發(fā)展帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。市場(chǎng)期待新任高層能夠充分發(fā)揮其專業(yè)能力和豐富經(jīng)驗(yàn),引領(lǐng)五礦資本走出低谷,實(shí)現(xiàn)更加穩(wěn)健和可持續(xù)的發(fā)展。

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