文/管藝雯
昨日，聯(lián)想集團(tuán)連發(fā)多枚重磅消息，公布2017財年第二財季財報，同時宣布三位高管任命，并變動了原有團(tuán)隊的三名高管職務(wù)，其中備受關(guān)注的手機(jī)業(yè)務(wù)換帥，原集團(tuán)人力資源負(fù)責(zé)人喬健接替陳旭東負(fù)責(zé)移動業(yè)務(wù)，直接匯報給楊元慶。
在昨日晚間的媒體溝通會上，聯(lián)想集團(tuán)董事長兼CEO楊元慶透露聯(lián)想的三波戰(zhàn)略：在保持核心PC業(yè)務(wù)穩(wěn)定增長的同時，聯(lián)想將積極發(fā)展移動和數(shù)據(jù)中心兩大業(yè)務(wù)，使其成為新增長利潤引擎，并將發(fā)力人工智能，助推聯(lián)想加速向“設(shè)備+云”轉(zhuǎn)型。
此番人事變動涉及六位高管，恰恰透露出聯(lián)想接下來的戰(zhàn)略調(diào)整方向。
手機(jī)換帥
楊元慶在公司內(nèi)部信中宣布，原聯(lián)想集團(tuán)人力資源負(fù)責(zé)人喬健將接替陳旭東，出任聯(lián)想移動中國業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人、移動業(yè)務(wù)集團(tuán)聯(lián)席總裁，直接向楊元慶匯報;陳旭東將接替即將退休的王曉巖，擔(dān)任聯(lián)想集團(tuán)高級副總裁，負(fù)責(zé)全球服務(wù)業(yè)務(wù)，匯報給聯(lián)想集團(tuán)總裁兼COO蔣凡可·蘭奇(Gianfranco Lanci)。
在聯(lián)想手機(jī)業(yè)務(wù)換帥的同時，楊元慶在溝通會上證實聯(lián)想移動將繼續(xù)進(jìn)行業(yè)務(wù)重組，“未來Moto將成為聯(lián)想唯一手機(jī)品牌”。但這并不意味著原來的聯(lián)想手機(jī)品牌退出市場，ZUK品牌將成為Moto品牌旗下2000元左右的一個產(chǎn)品線，而在前面加上Moto品牌名，比如可能會叫Moto ZUK Z2。
同日發(fā)布的財報顯示，Moto產(chǎn)品銷量增長突出，相比前一季度增長近40%。得益于此，智能手機(jī)整體銷量比前一季度增長近25%，市場份額較前一季度提升了0.6個百分點。
談及為何選擇喬健來負(fù)責(zé)移動業(yè)務(wù)，楊元慶表示，“喬健是更合適的人選，因為她是聯(lián)想最早做市場營銷的，也非常有熱情做移動業(yè)務(wù)，同時喬健有較長時間的人力資源管理經(jīng)驗，知道怎么樣去激勵人，給團(tuán)隊形成凝聚力。”
與之相呼應(yīng)，喬健在內(nèi)部信中提到，“品牌建設(shè)和營銷推廣既是業(yè)務(wù)的重點，也是我的老本行，這讓我對這個新崗位充滿期待。”
網(wǎng)易科技曾報道，按照陳旭東的預(yù)估，聯(lián)想移動要想打翻身仗還需要2-3年的時間。從銷量排名上看，聯(lián)想手機(jī)的銷量已經(jīng)在向前走。根據(jù)TrendForce發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，第二季度中國手機(jī)出貨量排名分別為：華為、OPPO、vivo、聯(lián)想、小米，聯(lián)想實現(xiàn)了反超。
我們可以看到，在向前走的速度上，聯(lián)想明顯想要更快一些，一旦Moto成為聯(lián)想唯一手機(jī)品牌之后，聯(lián)想中國區(qū)手機(jī)業(yè)務(wù)急需重點加強Moto在中國市場的品牌影響力，而喬健在市場營銷和人力資源方面的經(jīng)驗將是優(yōu)勢所在。
未來重點在人工智能
對舊有團(tuán)隊職務(wù)調(diào)整的同時，聯(lián)想宣布引入三位高管——前微軟亞洲研究院常務(wù)副院長芮勇?lián)渭瘓F(tuán)高級副總裁兼首席技術(shù)官，前英特爾高級副總裁施浩德(Kirk Skaugen)擔(dān)任集團(tuán)執(zhí)行副總裁兼數(shù)據(jù)中心業(yè)務(wù)集團(tuán)總裁，前阿爾卡特朗訊知識產(chǎn)權(quán)執(zhí)行副總裁、前柯達(dá)公司全球總裁Laura Quatela擔(dān)任集團(tuán)高級副總裁兼首席法務(wù)官。
楊元慶談及聯(lián)想戰(zhàn)略的第三波，表示第三波要實現(xiàn)“設(shè)備+云”的時代，這個設(shè)備不僅僅是PC、手機(jī)，而是越來越五花八門的智能終端設(shè)備，在這個設(shè)備后面都是要用云來做支撐，其間也會涉及到非常多的知識產(chǎn)權(quán)。
基于這樣的戰(zhàn)略，對應(yīng)到此次人事任命，我們可以看到基于人工智能的下一代智能設(shè)備以及其背后的云服務(wù)，被聯(lián)想擺在了下一步戰(zhàn)略的核心位置，也標(biāo)志著聯(lián)想的變革——從只做硬件設(shè)備的公司，向以具有人工智能的設(shè)備為主體、同時兼?zhèn)湓品?wù)的公司轉(zhuǎn)型——轉(zhuǎn)型拐點的到來。
具體來看，芮勇此前在微軟任職18年，領(lǐng)導(dǎo)關(guān)鍵的人工智能團(tuán)隊和微軟亞洲研究院的所有工程團(tuán)隊，他本人擁有60項關(guān)于人工智能的美國和國際專利，是人工智能領(lǐng)域的專家。楊元慶表示，“芮勇博士的加盟，將有助于我們打造在下一代智能設(shè)備與人工智能領(lǐng)域的核心競爭力。”
施浩德(Kirk Skaugen)曾在英特爾任職24年，曾領(lǐng)導(dǎo)英特爾客戶端計算業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)中心和互聯(lián)系統(tǒng)事業(yè)部，在數(shù)據(jù)中心領(lǐng)域的經(jīng)驗將幫助聯(lián)想改善業(yè)務(wù)。數(shù)據(jù)中心業(yè)務(wù)是聯(lián)想未來智能終端+云后臺的基礎(chǔ)架構(gòu)，因此Kirk將幫助聯(lián)想在這方面贏取更多市場。
當(dāng)季財報顯示，數(shù)據(jù)中心業(yè)務(wù)集團(tuán)營業(yè)額較去年同期下跌8%至11億美元，然而，該業(yè)務(wù)在中國及拉丁美洲的營業(yè)額較去年同期分別增長了7%及12%，全球大客戶營業(yè)額增長16%。
與此同時，在整個戰(zhàn)略中，聯(lián)想會涉及到很多的創(chuàng)新，知識產(chǎn)權(quán)問題就變得越來越突出，而Laura在國際知識產(chǎn)權(quán)方面有豐富的專業(yè)經(jīng)驗和領(lǐng)導(dǎo)力，她擔(dān)任過柯達(dá)公司歷史上第一位首席知識產(chǎn)權(quán)官，在阿爾卡特朗訊期間，Laura擔(dān)任知識產(chǎn)權(quán)執(zhí)行副總裁一職，專注于實現(xiàn)公司的專利組合變現(xiàn)。
進(jìn)軍人工智能和智能設(shè)備、云的號角已經(jīng)吹響，楊元慶將其看作是“聯(lián)想定位未來二十年的戰(zhàn)略目標(biāo)”，而在這個過程中，無論是實現(xiàn)移動和數(shù)據(jù)中心業(yè)務(wù)的盈利，還是觸達(dá)“設(shè)備+云”的脈搏，都是聯(lián)想接下來將面臨的挑戰(zhàn)。
