4月10日凌晨消息，《日本經(jīng)濟(jì)新聞》昨日?qǐng)?bào)道，索尼公司將計(jì)劃裁員1萬人，約占雇員總數(shù)的6%。雖然裁員消息仍未得到索尼公司的確認(rèn)，但業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，這一舉動(dòng)可以讓索尼“止血”，并緩解投資者的憤怒情緒。
索尼裁員1萬人
《日本經(jīng)濟(jì)新聞》報(bào)道稱，索尼將通過重新整合中小型LCD業(yè)務(wù)和化學(xué)業(yè)務(wù)部門削減大約5000人，余下的裁員預(yù)計(jì)將有一部分在電視部門進(jìn)行，該部門預(yù)計(jì)將連續(xù)第8年虧損。目前索尼日本及海外員工的裁撤比例尚不清楚。
外界認(rèn)為，本次裁員是索尼新任CEO平井一夫(Kazuo Hirai)重組計(jì)劃的一部分。據(jù)悉，他將在本周四就索尼業(yè)務(wù)規(guī)劃進(jìn)行說明，到時(shí)可能會(huì)正式宣布裁員及其他計(jì)劃。
平井一夫4月1日接替霍華德·斯金格(Howard Stringer)出任索尼新掌門。索尼已經(jīng)連續(xù)4年虧損，平井一夫正承受巨大壓力。
受電視業(yè)務(wù)低迷等因素影響，索尼2011財(cái)年凈虧損預(yù)計(jì)將達(dá)2200億日元(約合29億美元)，遠(yuǎn)高于此前預(yù)期的900億日元(約合12億美元)。
緩解投資者憤怒情緒
“索尼裁員并不意外，這是遲早的事情。”中國(guó)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟秘書長(zhǎng)李易對(duì)新浪科技表示，“大企業(yè)臃腫之后，裁員是必須的。”
李易認(rèn)為，通過裁員，索尼不但可以緩解投資者憤怒的情緒，還可以把緊迫感傳導(dǎo)給員工，讓他們快速行動(dòng)起來。
在裁員消息公布后，索尼今日股價(jià)在盤中出現(xiàn)反彈，截至收盤上漲0.6%，使得年迄今漲幅達(dá)到19%。在2011年該公司股價(jià)累計(jì)下跌了53%。
借裁員“止血”
索尼于1946年由盛田昭夫和井深大共同創(chuàng)辦，在電器時(shí)代，索尼曾風(fēng)光無限，但是進(jìn)入數(shù)字時(shí)代，索尼卻舉步維艱，用戶在選擇消費(fèi)電子時(shí)更多地轉(zhuǎn)向了三星與蘋果。
資深I(lǐng)T人士曲曉東表示，索尼已經(jīng)在液晶電視、游戲機(jī)等多個(gè)領(lǐng)域失去領(lǐng)導(dǎo)地位，裁員可以讓索尼快速“止血”，減少虧損。他指出，索尼需要尋找新的增長(zhǎng)點(diǎn)，并在有潛力的業(yè)務(wù)上進(jìn)行大量投入。
曲曉東還認(rèn)為，索尼在品牌和技術(shù)上都有積累，如果找到了正確的方向，仍有希望復(fù)蘇。
“用戶對(duì)消費(fèi)電子產(chǎn)品的喜好每18個(gè)月就會(huì)發(fā)生一次變化，如果蘋果公司未來推出的產(chǎn)品不受歡迎，索尼這樣的廠商就還有機(jī)會(huì)。”曲曉東說。
早有裁員想法
日本企業(yè)很少通過大規(guī)模裁員削減成本。確實(shí)希望削減冗余部門的公司通常傾向于采用自然離職的方式，而非刻意進(jìn)行裁員。但巨虧壓力之下，平井一夫可能不得不選擇裁員。
事實(shí)上，平井一夫裁員的想法由來已久。今年2月初，索尼宣布人事調(diào)整，任命平井一夫?yàn)榭偛眉鍯EO。隨后的3月份，他曾公開表示，索尼現(xiàn)在要面臨的首要問題是負(fù)擔(dān)過重，并考慮靠裁員來減緩壓力。
目前，索尼有17萬名員工、41座工廠及2000多種產(chǎn)品，其中包括手機(jī)、醫(yī)療打印設(shè)備及3D電影制造設(shè)備。
業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，僅靠削減成本并不能改變?cè)愀饩置妫髂嵝枰s緊推出能夠受到用戶青睞的產(chǎn)品。
