據(jù)經(jīng)濟(jì)之聲《天下公司》報(bào)道，在電影《在云端》中，初入職場(chǎng)做人力資源工作的菜鳥(niǎo)小女生，用她自認(rèn)為高科技又節(jié)約成本的方式，通過(guò)攝像頭，生硬地與被裁的員工對(duì)談，深深傷害了當(dāng)事人的感情，看得一旁的職場(chǎng)老手喬治·克魯尼連連搖頭。
而在現(xiàn)實(shí)中，采取了不妥當(dāng)?shù)牟脝T方式的公司，也有不少，比如我們本時(shí)段話(huà)題的主角——國(guó)際著名團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站高朋公司。最近兩天來(lái)，高朋公司正被裁員這事兒，搞得是四面楚歌、焦頭爛額。
對(duì)于一個(gè)公司來(lái)說(shuō)，裁員本應(yīng)該是一件很普通的事情。那么，高朋的這次裁員，到底是怎么回事兒？我們來(lái)了解一下。
團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站高朋上海分公司昨天(19日)下午突然開(kāi)始裁員，據(jù)該公司內(nèi)部員工透露，裁員涉及多個(gè)部門(mén)。原來(lái)高朋上海共有員工500多人，這次裁員，將剪掉30%的人，也就是一下子裁掉150多人。其中最悲劇的是高朋上海公司的編輯部——整個(gè)編輯部被要求裁掉將近一半的人。
高朋上海分公司的編輯部員工小石，這次就悲劇地被列在了裁員名單之中。小石所在部門(mén)的50%員工，要都沒(méi)能逃脫被裁的命運(yùn)。小石為我們大致描述了被裁員的整個(gè)過(guò)程。
小石：下午3點(diǎn)多左右，每個(gè)部門(mén)上了要開(kāi)除名單的人，都被我們的主管叫到8樓，這邊上海的老大要跟我們談話(huà)，等了他一個(gè)小時(shí)，他四點(diǎn)半左右出來(lái)說(shuō)團(tuán)購(gòu)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)太激烈，高朋要有新的一個(gè)調(diào)整，支付一個(gè)月賠償金。
我們當(dāng)時(shí)都不答應(yīng)，然后就跟他據(jù)理力爭(zhēng)，4點(diǎn)半開(kāi)始正式談判，剛開(kāi)始是要求給長(zhǎng)3個(gè)月，因?yàn)槲覀兒贤惺呛灹?年，他們說(shuō)NO WAY，我們底線(xiàn)是兩個(gè)月，我們是怎樣我們都不會(huì)退付，沒(méi)有人愿意接受他之前的條件簽字，一直僵持到11點(diǎn)鐘了，他們又一個(gè)電話(huà)溝通了下來(lái)，接受了我們的底線(xiàn)就是兩個(gè)月賠償金。
(責(zé)任編輯：白瑞)
